Logo j-HR
Logo j-HR, web tabanlı yapısıyla insan kaynakları süreçlerine her an, her yerden ulaşma imkânı sunarak İK ekiplerine ve yöneticilere esneklik ve hız kazandırır. Böylece, İK işlemleri zamandan ve mekândan bağımsız olarak yürütülür ve operasyonel verimlilik artar.
Tüm İK süreçleri için tek noktadan yönetim
Logo j-HR, işe alımdan bordroya, performans değerlendirmeden kariyer yönetimine kadar tüm İK süreçlerini uçtan uca aynı platformda yönetir. Bordro işlemleri de aynı sistem üzerinden gerçekleştirilebildiği için operasyonel verimlilik artar.
Zamandan ve mekandan bağımsız kullanım
Web tabanlı yapısıyla Logo j-HR, internet erişimi olan her yerden İK verilerine ulaşma imkânı sunar. Bu sayede İK süreçleri daima güncel kalır ve hızlı biçimde yönetilir.
Mobil uygulama ile kesintisiz erişim, kolay kullanım
Çalışan portalı ile entegre çalışan j-HR mobil uygulaması, izin, avans ve eğitim süreçlerini zaman ve mekândan bağımsız olarak yönetmeyi sağlar. Kullanıcı dostu arayüzü sayesinde bordro zarfları, duyurular ve çalışan taleplerine anında erişilebilir. Yöneticiler de ekibinin izin durumunu tek ekrandan görüp gelen talepleri hızlıca onaylayabilir.
Farklı dillerde kullanım
Çoklu dil desteği, Logo j-HR’ı çok uluslu şirketler için de uygun hale getirir. Böylece farklı lokasyonlardaki çalışanlar tek platformda rahatça toplanır.
ERP Entegrasyonu
Logo j-HR, çalışan ödemeleri üzerinden otomatik mahsup fişi oluşturmanın yanı sıra Logo ERP çözümleriyle doğrudan muhasebe entegrasyonu sunar. Bu sayede bordro ve muhasebe süreçleri eşzamanlı çalışarak hatalar ve iş yükü azalır.
Bordro ve özlük süreçleri denetim altında
Logo j-HR, bordro işlemlerini tek platformda yöneterek insan kaynakları ekiplerinin iş yükünü önemli ölçüde hafifletir ve olası hataları en aza indirir. Çalışanların özlük bilgileri ve izin detayları da etkin şekilde takip edilir.
Devam kontrol veri yönetimi
Personel Devam Kontrol Sistemi (PDKS) üzerinden girilen veriler, Logo j-HR’da izlenip düzenlenerek onay sürecine tabi tutulur. Böylece puantaj kartına aktarılmadan önce veri doğruluğu ve güncelliği sağlanır.
Ücretlendirme yönetimi
Logo j-HR, puantajları muhasebeleştirerek ilgili muhasebe fişlerini oluşturur ve ek ödeme, ek kesinti, borç-alacak ile izin ve mesai aktarımı gibi işlemleri tek noktadan yönetir. SGK ve Emekli Sandığı bildirgeleri de resmi kurum formatlarında düzenlenip paylaşılabilir.
Personel borç ve alacaklarının takibi
Borç/alacak işlem kayıtları Logo j-HR üzerinde açılıp takip edilebilir, ödeme türleri sistemde tanımlanır. Çalışan Portalı entegrasyonu sayesinde, harcırah ve masraf gibi alacaklar personel tarafından sisteme girilerek süreç hızlandırılır.
Eğitim süreçlerinde etkili planlama
Eğitim planlama ve uygulama süreçlerini otomatik hale getiren Logo j-HR Eğitim Yönetimi, önemli ölçüde zaman tasarrufu sağlar. Eğitim Talepleri, Gereksinim, Değerlendirme ve Anket raporları da alınarak süreç uçtan uca ölçümlenebilir.
Çalışan Portalı
Logo j-HR Çalışan Portalı, çalışanların şirketle veya kendileriyle ilgili bilgilere hızla erişmelerini sağlar ve kurumsal iletişimi güçlendirir. İzin, fazla mesai ve eğitim talepleriyle duyurular tek ekrandan yönetilir; böylece şeffaflık ve etkileşim artar.